パソナキャリアは評判が悪い!?500人の口コミを徹底比較!

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パソナキャリアの評判はどんな感じですか?ぜひ教えてください。
キャリアコンサルタント
パソナキャリアは「求人数が豊富」「女性の転職に強い」などの評判がありますよ。
そうなんですね。
キャリアコンサルタント
もっと知りたければ、この記事を参照してみてください。パソナキャリアの評判からメリットとデメリットについて詳しくご紹介しています。
分かりました!

信頼と実績のある人気の高い転職エージェント「パソナキャリア」。

業界でもトップクラスといわれている有名な転職エージェントなので、転職活動をされている方であれば、知っている名前ではないでしょうか?

そんなパソナキャリアですが、転職活動での利用を考えている方の中には、「本当に登録すべきエージェントなの?」と疑問を感じている方は多いでしょう。

そこで、今回はパソナキャリアの評判から登録するメリット・デメリットについてご紹介していきますので、転職活動に転職エージェントの利用を考えている方は、ぜひ参考にしてみてください。

【2019年4月:最新情報】

4月は転職する最高のタイミングです。多くの企業では、事業年度が始まる前の2-3月に新規採用を行い、新卒の配置が決まった4月から補強のために中途採用を行います。当然、ライバルとなる転職志望者も急増します。他のライバルに先を越されぬよう、早急に準備をしましょう。

  1. このページを参考に、複数の転職エージェント(『doda』『マイナビエージェント』『リクルートエージェント』など)に無料登録する
  2. 各エージェントから連絡が来たら、自分の転職意欲をアピールし、各エージェント側のサポート優先度を上げる。
  3. 担当者の質・自分との相性が最も良かった転職エージェントを本命とし、本格的な転職サポートを受ける。

【ご注意】4月は転職志望者が多く、転職エージェントの繁忙期にあたります。そのため、転職活動へ積極的な人ほど優先的にサポートを受けられます。転職エージェントには、「すぐにでも転職したい」としっかり伝え、優先的にサポートを受けられるようにしておきましょう。

パソナキャリアの評判を支えるサービスの特徴

パソナキャリア

パソナキャリアという転職エージェントの存在は知っていても、どういった特徴を持っているのかを知らないという方は多いのではないでしょうか?

利用する転職エージェントはあなたの転職成功に大きく関わってくるものなので、転職活動に活用するのであればサービスの特徴はしておいた方が良いでしょう。

ここでは、パソナキャリアの特徴について3つのポイントをご紹介していきます。

登録に迷っている方はぜひ参考にして、自分の転職に合ったサービスを受けられるのかを確認してみてください。

女性の転職に強みを持っている転職エージェント

パソナキャリアの最大の特徴といえるのは、女性の転職に強みを持っていることです。

女性の方は将来的に働き方が多様化するため、転職をしてもなかなか採用してくれる企業が見つからないことが多く、転職が難しいといわれています。

男性の方であれば結婚をしても退職することはありませんが、女性の場合は妊娠や出産となると休職や退職をすることになるからだそうです。

しかし、パソナキャリアでは「Woman CAREER(ウーマンキャリア)」という自社ブランドを持っていて、女性転職者をしっかりとサポートしてくれます。

その人の働き方に合った求人情報を紹介してくれるので、「家庭と仕事を両立させたい!」という願いを叶えてくれますよ!

さまざまな職種の求人情報を取り扱っている

パソナキャリアではさまざまなジャンルの職種を取り扱っているため、転職の幅を広げたい方にもおすすめの転職エージェントとなっています。

営業職・Webエンジニア・技術職など、その他にも豊富な職種の求人情報を取り扱っているので、希望条件に合った転職先を見つけることができるでしょう。

さらに、パソナキャリアで取り扱っている求人情報の中には、未経験者歓迎の求人もあるので、新しい職種にチャレンジしてみたい方でも利用できる転職エージェントです。

また、転職をされる方の中には希望する職種が決まっていない方もいるでしょう。パソナキャリアならいろいろな求人情報を紹介してもらえるので、その中から転職先を選ぶこともできますよ!

対応地域が多く全国に支店を構えている

転職エージェントによっては対応地域が異なるため、サービスを利用したくてもできないという方がいるようです。

しかし、パソナキャリアは全国各地に支店を設けているので、対応地域が多く誰でも利用しやすい転職エージェントとなっています。

転職エージェントでは登録後に対面での面談が行われるので、支店が近くにあるとアクセスがとても楽ですし、気になることがあれば直接相談に伺うこともできますよ!

しかし、人によっては仕事が忙しくて面談ができないという方もいるため、パソナキャリアでは電話での面談を行っています。

転職者にとって転職活動に利用しやすい転職エージェントなので、高い人気を誇っているのでしょう。

パソナキャリアの口コミ調査からわかる良い評判

パソナキャリアにはどのような特徴があるのか、上の章でおわかりいただけたと思いますが、登録するにあたってどんなメリットがあるのでしょうか?

転職エージェントとして良いサービスを行っていても、自分にとってメリットがなければ登録する意味がありません。

そこで、ここではパソナキャリアに登録するメリットについて、評判から検証した結果をご紹介していきます。

それぞれのメリットをきちんと把握して、あなたの転職活動に役立てるのかを確認してみてください。

選考書類の作成・創作や面接対策が充実している

パソナキャリアを利用した方の良い口コミ評判では、履歴書や職務経歴書といった選考書類の作成・創作、面接対策などのサービスが良かったという意見が多かったです。

担当するアドバイザーが親切・丁寧にサポートやアドバイスをしてくれるので、失敗しない転職活動を行うことができるでしょう。

また、パソナキャリアでは転職をされる方を第一に考えているため、手厚い転職サポートを受けられるという評判もありました。

取り扱っている求人情報の質が高い

パソナキャリアで取り扱っている求人情報は、大手転職エージェントに負けないほど質が高いといわれています。

そのため、実際に転職サービスをされた方の良い口コミ評判では、満足できる転職先が見つかった、転職に成功できたという意見が多かったです。

質の高い求人情報であればブラック企業へと転職してしまう心配がないので、安心して利用できる転職エージェントだといえるでしょう。

レスポンスが早く安心して転職活動に取り組める

電話やメールなどのレスポンスが早いパソナキャリアは、安心して転職活動に取り組めるという良い口コミ評判もありました。

特に、転職に関する疑問がある、または初めての転職で不安を感じているという方は、スムーズな連絡のやり取りに満足している方が多いようです。

転職エージェントによってはレスポンスが遅いところもありますが、パソナキャリアなら安心して転職サービスを利用できるでしょう。

パソナキャリアの口コミ調査からわかる悪い評判

上の章ではパソナキャリアのメリットについてご紹介しましたが、どんなサービスにもデメリットというものはついてくるものです。

ここでは、パソナキャリアのデメリットについて、評判から検証した結果をご紹介していきます。

対策法も合わせてご紹介していきますので、ぜひ参考にしてみてください。

大手転職エージェントに比べて取扱求人件数が少ない

パソナキャリアの求人情報は、職種や質に関しては問題ないものの、大手転職エージェントに比べて取扱求人件数が少ないといったデメリットがあるようです。

そのため、利用者からの評判の中には、「希望条件に合った求人がなかった…」という口コミがありました。

この場合は、パソナキャリアだけではなく、他の転職エージェントに登録することで、豊富な求人の中から満足できる転職先を見つけることができます。

ですので、パソナキャリアで転職先が見つからないという方は、併用して他の転職エージェントにも登録してみましょう。

専門的な職種に対するアドバイスがイマイチ

パソナキャリアではさまざまな職種の求人情報を紹介してもらうことができますが、専門的な職種に関する質問をした際に、受けたアドバイスがイマイチだったという悪い評判がありました。

この場合は、専門的な知識を持ったアドバイザーに担当を変えてもらう、または専門職に詳しい他の転職エージェントを併用することで、このようなデメリットを解決することができますよ!

希望条件とは違う求人を紹介されることがある

「希望条件とは違う求人を紹介された…」このような悪い評判は、パソナキャリアに限らずどこの転職エージェントでもあることです。

この場合は、面談を行った際に自分の希望条件をきちんと伝えることができていない可能性があるため、もう一度あなたが希望する転職条件をアドバイザーに伝えてみましょう。

それでも改善されなかった場合は、担当アドバイザーとの相性が悪い可能性があるので、アドバイザーの変更を申し出てみてください。

パソナキャリアと併用したい評判の良いおすすめ転職エージェント

ここでは、パソナキャリアと併用したいおすすめの転職エージェントを3つご紹介していきます。

取り扱っている求人情報が豊富なエージェントや、専門的な職種に関する豊富な知識を持ったエージェントをご紹介しているので、併用することでパソナキャリアの欠点を補うことができますよ!

リクルートエージェント

リクルートエージェント

転職エージェントの「リクルートエージェント」は、さまざまな企業の求人情報だけでなく、一般では公開されていない非公開の求人も豊富に取り扱っています。

&Careerが集めた口コミでは

26歳女性:アパレル
販売員求人情報の量がとても多かったです。希望した条件に完全にマッチングしていなくても紹介してくれるので、転職先の視野を広げて考えることができました。
28歳男性・販売員
求人の数が多いうえ、履歴書添削や面接対策などの相談にも親身になってくれました。本当に転職していいのか、現在抱えている問題へのアドバイスもしてくれました。

など、日本最大級の求人数などについて高評価の声があがりました。

リクルートエージェントで取り扱っている求人情報は、有名な大手企業が多いため、前職と比べ収入が安定するといわれています。

また、リクルートエージェントが保有する求人は非常に多く、20代向け求人や未経験募集の求人も多数あります。

リクルートエージェントには優秀なアドバイザーが在籍しているので、質の良いサービスや的確なアドバイスを受けることができるでしょう。

doda(デューダ)

doda

大手人材会社、パーソルキャリアが運営する転職エージェントがdoda(デューダ)です。求人数は全国トップクラスで、非公開求人数も8~9割と非常に高い数値となっています。

さらにdodaでは、普段仕事などで忙しいという方向けに企業から直接オファーが届くサービスを実施しています。キャリアに自信のある方であれば大手企業からのオファーが得られる場合もありますので、「まだ今の仕事を辞めていないため忙しい!」という方でも安心です。

dodaはサポート面での評価も高く、dodaを実際に使用した人に対して、当サイトが独自に調査を行ったところ

26歳・女性 病院受付
小まめに連絡をしてくれます。こちらの面接予定なども考慮して時間を見て連絡してくれ、また折り返し連絡もすぐしてくれます。転職期間中は時間が大事なので、スムーズな連絡は有難かったです。

など、特に対応の早さに対して評価する声が多数ありました。レスポンスが早く、調整をしっかりと行ってくれます。また、求人数、サポート力共に非常にバランスの取れたエージェントですので、迷っている方は登録しておくとよいでしょう。

 JACリクルートメント

JACリクルートメント

JACリクルートメントはハイキャリア、専門職向けの転職エージェントです。特に外資系の求人に強く、全体として年収の高い会社の求人情報を紹介してくれます。

「とにかく年収アップをめざしたい」という方はもちろん、「実力はあるが、まだ若いので日系企業では評価されづらい」という方にもおすすめです。

また、専門知識のある求職者を対象としているエージェントとなっているため、各業界ごとに専門知識を持ったコンサルタントが多数在籍しています。

JACリクルートメントを実際に使用した人に対して、当サイトが独自に調査を行ったところ

22歳・女性 食品 製造
使いやすくて、見やすいため応募しやすい。返答がはやくて、いろんな分野の職があり選択できるためよいと思いました。
40歳・女性 アウトソーシング会社スタッフ
希望条件に近い案件を、その案件の担当者が紹介してくれるので求人の質が高く、希望とかけ離れている求人を紹介されることはありませんでした。面接や書類対策も適格で役に立ちました。

など、求人の質、サポート面の両方で高評価となっていました。キャリアに自信のある方であれば登録しておくとよいでしょう。

転職成功を目指すなら複数のエージェントに登録しておこう!

パソナキャリアだけでも転職を成功させることは可能ですが、複数の転職エージェントを使った方が、転職成功率をアップさせることができますよ!

他の転職エージェントを利用することで、それぞれで担当してくれるアドバイザーからさまざまなアドバイスを受けることができるので、転職をスムーズに進めることができます。

転職成功を目指しているか方は、パソナキャリアと併用してご紹介した転職エージェントにいくつか登録してみてください。